随着移动互联网的普及，手机已经变成了人们身体器官的一部分，基于手机引发的商业模式变革受到人们的高度关注。在企业培训领域，手机作为与学习者如影随形的好伙伴也给具体的培训活动带来了更多的遐想空间。

去年，布兰登·霍尔集团对美国的数百家企业做了关于移动学习的调查研究，结果显示，调研中73%的企业都有过借助移动终端辅助培训的经历，高绩效企业使用移动学习APP及移动学习管理系统的比例明显高于一般企业，而且，企业引入移动学习的时间越长，对移动学习效果的认可度越高。那么，在中国企业的培训发展工作中，移动学习又处于什么样的发展水平呢？培训从业者对移动学习应用有哪些期望和经验？我们希望通过在线调研及其他定量与定性研究，对国内企业培训中移动学习的应用情况有个更系统、更客观的整体把握。

具体研究内容如下：

1、 国内企业培训中移动学习的发展现状

2、国内企业对移动学习应用的整体接受度

3、国内企业移动学习应用的发展成熟度

4、国内培训人对移动学习发展的理解和期望

5、移动学习在国内企业培训应用中的所面临的冲击和挑战

6、移动学习在企业培训中应用最有效的几个领域

7、移动学习在企业培训中的标杆应用案例

8、移动学习的发展前景及前瞻技术发现

【调研网址】

http://www.wenjuan.com/s/AJn6Zb/

【调研奖品】

1、完成问卷即送移动学习精品文集——《鼎藏》电子版

2、整体研究工作完成后再送《中国培训行业移动学习应用白皮书》电子版

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