一个企业能不能具有核心竞争力，关键在于这个企业的员工是否具有竞争力、是否具有很强的工作能力，而企业培训正是为了提升内部员工工作能力和个人竞争力。当前，随着互联网的崛起，传统面授企业培训不再是主题，在线培训正在日益流行，因而选择一款好用的企业在线培训软件十分重要。

好用的企业在线培训软件，既能够满足培训管理人员的要求，让培训管理工作更高效，也能够满足员工随时随地的学习需求，有助于激发员工的自主学习热情，把培训落到实处。不过市面上的选择这么多，哪个才是好用的企业在线培训软件呢？下面，给大家分析一下选择企业在线培训软件时，需要考虑的几个细节问题。

1、功能是否能够满足要求

企业在线培训软件不仅仅单纯地用于在线员工培训，还涉及到知识库的管理、培训信息管理、学习进度管理、在线考试等多方面的需求。同时，企业在线培训软件还应具备专业的可视化多维数据统计功能，以便培训管理人员掌握每一位员工的学习情况，通过精准分析营收数据，让后续的运营决策有据可依。

2、界面操作简单体检好

通常来说，好用的企业在线培训软件应保证界面操作简单体检好，同时支持员工能够跨地域、跨时间的参与培训，最好只要使用手机就可以参与培训，这样才能提高员工的在线学习体验，让员工在培训过程中找到乐趣。

此外，在线培训软件的稳定性也非常重要，要是不稳定的话，学习过程中就可能经常出现卡顿、访问慢、自动关闭等情况，这会极大地影响学习体验。

3、需要具备自定义与扩展性

选择企业在线培训软件时，是否具备自定义与扩展性，也是需要考虑的细节，因而这确保可根据企业实际发展需要制定与设置各种培训参数。同时，随着企业的发展历程，还支持不断的进行二次开发，有利于降低培训成本。

4、是否有优质售前售后服务

选择企业在线培训软件一定要找靠谱的供应商，现在市面一些所谓的培训软件供应商，价格看似公道，实则不具备相应的技术支持和售后服务。所以说，需要审查供应商的服务质素，如是否拥有专业的售前售后服务团队、客服工作是否到位、响应速度和服务质量如何、是否能提供成熟的行业垂直领域解决方案等。

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