我们应该都知道现在许多企业培训系统已经逐渐走入大众的视野，很多的培训平台功能也非常的齐全，其中包括了企业考试这样的一个系统，这个考试系统是来考核员工的，这样子才能更好的考核和了解员工在整个培训过程中的学习程度和收获。

　　企业考试培训系统有很多模式，如果想要将题库已经导入到培训系统当中也是非常方便的，只要我们将海量的试题导入到系统当中，然后质地每个员工所需考核的数量题目，例如我导入有1000道考试题目，每个员工需做100道题，那么系统就会随机分配给每个员工100道考试题目，这样子每个员工的题目都可能有差别，但是难度会控制在一定水平。因此，企业考试培训系统也给予了很多企业许多便捷之处，告别了利用手动的形式导入试题，现在基本只需要将文档导入到系统当中就可以。

　　如果我们的出卷人发现了题目有错误和漏洞，也是可以在系统内直接修改完成的。以上这样子的方式在企业考试培训系统当中，就是随机出卷和组合出卷这两种方式，另外，大家也不要小看线上的企业考试培训系统，他也是可以纳入很多题型的，就好比我们线下写的试卷一般也可以有多选题、判断题、单选题、简答题等等。而且企业考试培训系统十分的方便，如果是主观题它是可以直接由电脑修改的，只要我们在改卷之前将正确答案设置到系统当中就行，因此也减轻了一些讲师的改卷压力，而且在企业考试培训系统当中你要算出员工的总分数，也不需要人工计算，系统也会自动的计算。

　　除此之外企业考试培训系统在创建试卷的过程中，有些比较完善的系统只需要下载好一些模板，再将试题一键导入就可以快速的出卷，且员工在考试的过程中，系统是有非常明确的时间标志，会告诉员工还剩多长时间结束考试，注意考试的时间，将员工的考试进度做到实时追踪，虽然这是属于线上的企业培训考试，但是和线下考试也是十分相似的。

　　而且不得不说有一些企业考试培训系统还是很先进的，在考试前需要刷脸成功识别之后才能收到系统自动分发的试卷，这样避免出现了代考的情况。另外，如果很多员工担心错过考试时间在企业考试培训系统中也可以做设置提醒服务。

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